Секретарь удаленно
Требования:
- Высокий уровень владения русским языком.
- Умение понятно и грамотно излагать свои мысли в текстовом режиме.
- Креативность, нестандартное (оригинальное) мышление и умение демонстрировать его в письменной форме.

Обязанности:
- Работа со входящей/исходящей корреспонденцией.
- Удаленное общение с клиентами сайта в письменной форме.
- Расширение существующей базы клиентов.
- Работа с потенциальными партнерами (организаторская деятельность).

Условия:
- Удаленная форма сотрудничества.
- Пятичасовой рабочий график (по договоренности).
- Выплаты еженедельно.
- З/п 400 EUR.

Контактная информация:
Skype: live:creamkate_1
Email: Creamkate@mail.com

веб-сервис инструкций для сотрудников
Нужно создать облачную ERP систему - веб сервис инструкций для сотрудников. Подробности в прикрепленном файле.

Руководитель клиентского сервиса
Компания Salon Marketing в поисках руководителя отдела клиентского сервиса, который будет создавать и поддерживать Wow-сервис.

Оклад 50 тыс. + % от счетов.

- Оптимизация бизнес-процессов в отделе.
- Развитие качества клиентского сервиса, поиск и внедрение новых идей.
- Личное взаимодействие с клиентами на различных этапах.
- Подбор, мотивация и обучение персонала.
- Любые другие задачи, которые выполнят главную цель: создание WOW- сервиса, обеспечивающего высокий уровень NPS и плановую выручку.

Предлагаемые условия:
- Уже есть созданная отлаженная система (инструкции, структура отдела, стандарты сервиса), потому есть с чем стартовать.
- Мы за то, что ничто не должно стоять на месте. Поэтому ‛развязываем‛ руки и даем Вам возможность реализовать собственные идеи. Правильнее будет сказать - мы этого ожидаем.
- Свободу в графике. Вы сами выстраиваете свой рабочий день в соответствии с целями и задачами. (обращаем внимание, что это клиентский сервис, поэтому Ваш график будет подстраиваться, в первую очередь, под клиентов. Очень сомнительна возможность вести голосовую коммуникацию из кафе, если только это не форсмажерный / незапланированный / вынужденный случай).
- Отсутствие потолка в премии, повышающий коэффициент при перевыполнении плана.
- При достижении отделом высоких результатов, дополнительно выделяется сумма, предназначенная для расходов на сотрудников отдела. Используется на Ваше усмотрение (премиальный фонд/ ‛призовой‛ фонд / расходы на организацию работы/ доп обучение и т.д…. на Ваше усмотрение)
- Доп. образование, посещение конференций.

Требования.
- Опыт работы в продажах/ клиентском сервисе от 2-х лет обязателен.
- Управленческий опыт - будет преимуществом (кандидаты рассматриваются в первую очередь.
- Интерес, кругозор или опыт работ в маркетинге.
- Наиболее важное: высокий уровень эмпатии, чувствительность к потребностям клиентов / других людей. На этот пункт хотелось бы обратить Ваше внимание. Стандартное и всеми любимое слово ‛клиентоориентированность‛.
Чтобы понять что входит в данное понятие для нас - Вам нужно будет понять что означает WOW-сервис. Это именно то, к чему мы стремимся.

Для отклика нам Важно увидеть ответы на вопросы изложенные в анкете
«ссылка устарела»

усовершенствование системы кадастрового учета докуме

1)Новые формы межевого и технического планов(пример)-желательно карта плана 2017 год
2)Кто этим занимается,где используется,кто выдает и зачем.
3)описание, т.е в связи с чем произошли изменения.
надо 10 приложений. в помощь ФЗ 218 пункты 24.1 , 23 , 21 , 24
4) выполнять по гос.стандартам
5)страниц 20-25
6) большая просьба выполнить за 1 день.

Нужно сделать рисованный ролик.
Необходимо сделать рисованный ролик 45 секунд. Сценарий есть.
Типа такого «ссылка устарела»